廣大打工者同胞們，你們知道你自己現在值多少錢，也就是拿多少薪酬合理嗎？其實很多人都是不知道的，因為絕大部分公司現在實行的是薪酬保密制度，所以也無法和同事進行比較，自然就不知道是高是低了。別傻乎乎的向同事打聽啊，弄不好給開除了，這里分享三個很方便的行業薪酬查詢方法，可以輕松的定位你自己的薪酬水平！ 

第一個，看各大權威機構的薪酬報告、對標報告和行業報告，這些都可以在網上查到，你是什么行業，你就搜哪個行業現在的普遍薪酬水平，然后和自己的對比一下。在搜的時候最好加上地域，畢竟你不能要求北上廣和云貴川薪酬水平一個樣。 

第二個，上招聘網站進行職位搜索，比如：你搜市場銷售，你就看看本地的這三五家和你公司差不多的公司同一崗位的薪酬水平，那就差不多知道你的薪酬水平是高是低了。 

第三個，就是去參加一個與你現在職位差不多的面試，和對方公司的面試官聊聊他們對你的預期和能接受的最高的薪酬水平，這對你個人的身價定位也是有參考價值的。這里多說一嘴，一般跳槽去下一家公司，工資上漲了30%是比較合理的，你也可以按這個比例去推算自己的實際身價。 

另外，如果你以上方法都不會搞或者沒有條件搞，那么還有一個最簡單的方法，那就是去知名獵頭公司米高蒲志的官網進行薪酬查詢，只要輸入你的地區、行業、職位這些簡單信息，就能準確的知道當地類似職位的普遍薪酬水平，這樣就能很方便的知道你的薪酬是高是低了。米高蒲志還提供了專業的獵頭服務和靈活人才服務，所以求職者無論是找正式的工作，還是找靈活用工模式的臨時工作機會或者兼職，都能尋求米高蒲志專業獵頭的幫助。